1.0Arbeitsrecht-Aktuellhttps://www.arbeitsrecht-aktuell.ch/de/Nicolas Facincanihttps://www.arbeitsrecht-aktuell.ch/de/author/facincani/Fragen und Antworten im Bewerbungsverfahren - Arbeitsrecht-Aktuellrich600338<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="ya7rHXrLtX"><a href="https://www.arbeitsrecht-aktuell.ch/de/2018/10/18/fragen-und-antworten-im-bewerbungsverfahren/">Fragen und Antworten im Bewerbungsverfahren</a></blockquote><iframe sandbox="allow-scripts" security="restricted" src="https://www.arbeitsrecht-aktuell.ch/de/2018/10/18/fragen-und-antworten-im-bewerbungsverfahren/embed/#?secret=ya7rHXrLtX" width="600" height="338" title="„Fragen und Antworten im Bewerbungsverfahren“ – Arbeitsrecht-Aktuell" data-secret="ya7rHXrLtX" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" class="wp-embedded-content"></iframe><script type="text/javascript">
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https://www.arbeitsrecht-aktuell.ch/wp-content/uploads/2018/09/Bild-7.jpg509340Bereits im Bewerbungsverfahren, d.h. zum Zeitpunkt, in dem zwischen einem Bewerber und einem potentiellen Arbeitgeber noch kein Vertrag abgeschlossen wurde, gelten bestimmte Regeln. Insbesondere sind in diesem Stadium die Bestimmungen des Datenschutzes, des Gleichstellungsgesetzes sowie die Prinzipien von Treu und Glauben einzuhalten. Insbesondere die Verletzung des Prinzips von Treu und Glauben kann Schadenersatzfolgen mit sich bringen.