Verjährungfrist für Zeugnisforderungen – 10 Jahre

Verjährungfrist für Zeugnisforderungen – 10 Jahre

Die Verjährung von arbeitsrechtlichen Forderungen führt regelmässig zu Unklarheiten (siehe hierzu etwa den Beitrag betreffend die Verjährung von Spesen). In BGer 4A_295/2020 vom 28. Dezember 2020 hatte sich das Bundesgericht mit der Frage auseinanderzusetzen, wann der...
Die private Arbeitsvermittlung

Die private Arbeitsvermittlung

Unter Arbeitsvermittlung wird das Zusammenführen von Stellensuchenden und Arbeitgebern zum Abschluss von Arbeitsverträgen verstanden (vgl. Art. 1 AVV). Zusammenführen wird in einem weiten Sinn verstanden, so fallen verschiedene Tätigkeiten darunter, wie etwa: Anbieten...
Home-Office Pflicht und Maskenpflicht

Home-Office Pflicht und Maskenpflicht

Mit den am 13. Januar 2021 angekündigten und per 18. Januar 2021 in Kraft geltenden Regelungen wird neu eine (gewisse) Pflicht zum Home-Office sowie eine Maskentragpflicht im Büro (sofern das Homeoffice nicht möglich oder verhältnissmässig ist) vorgesehen.  ...
Antworten des Bundesgerichts zur Massenentlassung, insb. Konsultation

Antworten des Bundesgerichts zur Massenentlassung, insb. Konsultation

Die Durchführung einer Massenentlassung stellt eine besondere Herausforderung für die Geschäftsleitung und Personalverantwortlichen dar – dies nicht nur auf rechtlicher und organisatorischer, sondern auch auf emotionaler Ebene. Das Gesetz regelt die Massenentlassung...
Anpassung bei der Quellensteuer per 1. Januar 2021

Anpassung bei der Quellensteuer per 1. Januar 2021

Per 1. Januar 2021 sind betreffend die Quellensteuern („QS“) mehrerer gesetzliche Änderungen in Kraft getreten, welche für die Arbeitgeber (aber auch für die betroffenen Arbeitnehmer) von Bedeutung sind.   Zuständigkeit der Kantone für Quellensteuern...