Mai 16, 2026
Das Bundesgericht (BGer) hat am 13. Mai 2026 einen neuen zivilprozessrechtlichen Leitentscheid zu einem Ausstandsgesuch nach Art. 47 ZPO veröffentlicht (Urteil 4A_604/2025 vom 22. April 2026). Das Besondere am streitgegenständlichen Ausstandsgesuch war, dass es...
Mai 15, 2026
Am Ende eines Arbeitsverhältnisses geht es oft nicht nur um die Auszahlung des letzten Lohnes. Häufig stehen auch Gegenforderungen des Arbeitgebers im Raum: zu viel bezahlter Lohn, Minusstunden, nicht abgerechnete Spesen, nicht zurückgegebenes Material, private Bezüge...
Mai 14, 2026
Der Aufhebungsvertrag ist eine praktische Alternative zur Kündigung: Arbeitgeber und Arbeitnehmer können das Arbeitsverhältnis einvernehmlich auf einen bestimmten Zeitpunkt beenden, ohne die Kündigungsfrist vollständig auszuschöpfen. Zulässig ist dies aber nur, wenn...
Mai 8, 2026
Das Bundesgericht hatte sich im Urteil 4A_102/2025 vom 31.3.2026 mit der Frage zu befassen, wann eine ordentliche Kündigung im Anschluss an ein externes Audit missbräuchlich ist. Im Zentrum stand ein langjähriger Arbeitnehmer in leitender Funktion, dem ein...
Mai 7, 2026
Das Bundesgericht hatte sich im Urteil 4A_398/2025 vom 25. Februar 2026 mit einem praxisrelevanten arbeitsrechtlichen Fall zu befassen. Im Zentrum standen zwei Fragen: Einerseits, ob die Arbeitnehmerin ihre Stelle im Sinne von Art. 337d OR fristlos verlassen hatte;...
